乌鲁木齐市万通汽车学校

人生转折期 来学门技术吧

 19-10-25  

小张转眼30岁,今年孩子读幼儿园了,考虑到目前的薪资比较低,便准备换份工作。可让他焦虑的是,兜兜转转找了一个多月,依然没有合适的去处。

“我在外面打工,做过很多工作,吃了不少苦。”离开学校在外打工十一二年的小张,做过电子厂工人、服务员,曾经平均每月的收入仅两三千元。多年的奋斗让他收入有所提高,也有了一点积蓄,但家庭的压越来越大,让他不得不考虑得更加长远。“我感觉就这么把自己废掉了,现在真的好焦虑,很迷茫,吃了没有技术的苦。”

职场中,有许多像小张这样的人,他们主要有以下三个特征:

1. 虽已工作多年,但工作内容一直都较为简单,没有一技之长;

2. 基础的岗位不愿意去,对自己没有任何成长;

3. 高不成低不就,除了年龄和资历,没什么优势。

许多人到了30岁,职场上没有晋升为管理岗和核心技术岗,且看不到上升空间,就会陷入焦虑,因为害怕在35岁以后公司裁员,一旦中年失业,生活就危险了!

"35岁危机"是人才市场上存在的一种现象,即许多用人单位在招聘员工时,都明文规定只要35岁以下者。这种"35岁危机"不仅对求职者的影响较大,对那些企业在职员工也造成了不小的冲击。

现在没技术、没学历、没背景的三无青年、中年朋友们,大部分因没有一技之长,只能从事收入较低的工作,想要找到一个称心如意又有发展前景的工作,真的是很难!

但是现实就是这么残酷,不会按我们自己的想法改变,要想过上理想中的生活,必须提高要求,逼迫自己学一门技术。

现如今,国家大力发展职业教育,越来越多中青年人选择“回炉充电”,学习或进修一门技术,为了进入更好的单位,为了自己创业拼搏。

乌鲁木齐万通汽车学校开设有各类适合通过短期强化训练,可以速成的汽车专业,非常适合想要凭一技之长找份好工作,或开店创业的朋友。

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